Entrepreneur - Qu'est-ce que c'est, définition et sens

Un entrepreneur est une personne qui a la capacité de découvrir et d'identifier un certain type d'opportunité commerciale. Ainsi, sur cette base, il organise une série de ressources afin de démarrer un projet d'entreprise.

En ce qui concerne le sens d'entrepreneur, il est généralement compris comme celui qui devient créateur ou fondateur d'une entreprise ou d'une initiative entrepreneuriale. Ceci, individuellement ou en tant que collaborateur en collaboration avec d'autres personnes aidant à le faire.

Communément, l'entrepreneur occupe des postes dans des projets d'entreprise dans lesquels il est chargé de diriger et d'organiser leur naissance et leur exploitation ultérieure. De cette façon, il assume une série de risques, principalement de nature financière ou économique.

Actions d'un entrepreneur

Le modèle d'action d'un entrepreneur pourrait être défini comme suit :

  • Localisez de nouvelles opportunités en étudiant et en analysant le marché et ses évolutions. Ainsi, il connaît les attitudes et les préférences du public.
  • Il rassemble des ressources financières, technologiques ou humaines pour pouvoir entreprendre le nouveau projet.
  • Il démarre l'entreprise avec détermination et face à son poste de responsabilité, gardant toujours à l'esprit une capacité d'innovation et d'originalité.

Caractéristiques d'un entrepreneur

Parmi les caractéristiques que devraient avoir les entrepreneurs, les suivantes se démarquent :

  • La créativité des entreprises, pour sortir des sentiers battus et imaginer un nouveau business disruptif.
  • Leadership, afin que vous puissiez guider une équipe dans l'atteinte des objectifs fixés par l'entreprise.
  • Capacité d'adaptation, car en cours de route l'entrepreneur peut découvrir, par exemple, que son modèle économique n'est pas optimal. Vous pouvez donc apporter des modifications à la volée pour améliorer vos résultats.
  • Persévérance, car les entrepreneurs ne réussissent pas toujours leur première entreprise.
  • Passion, pour que l'entrepreneur se consacre avec enthousiasme à son entreprise, non seulement pour obtenir des bénéfices, mais aussi par vocation. De cette façon, même les clients pourront percevoir cet enthousiasme.
  • Confiance en soi. Vous pourrez ainsi transmettre optimisme et détermination à votre groupe de travail afin d'atteindre les objectifs proposés.

Types d'entrepreneurs

Les principaux types d'entrepreneurs sont :

  • Visionnaire: C'est celui qui anticipe les demandes ou les tendances du marché, en pensant à l'avenir et pas seulement aux idées commerciales qui sont aujourd'hui les plus rentables. Il peut s'agir, par exemple, d'une entreprise qui commence à mettre en œuvre, en tant que canal de vente, une nouvelle technologie dont la portée est encore limitée. Cependant, l'entrepreneur s'attend à ce que l'utilisation de cette technologie augmente progressivement dans les années à venir.
  • Opportuniste: Comme son nom l'indique, il identifie les opportunités d'affaires, cherche à découvrir un besoin non satisfait du public.
  • Social: C'est celui qui cherche à avoir un impact positif sur la société, pas seulement à générer de la rentabilité.
  • Par accident: C'est quelqu'un qui s'implique par hasard dans une entreprise, par exemple avec un ami qui lui propose une idée d'entreprise.
  • Investisseur : C'est celui qui ne développe pas l'idée d'entreprise, mais y place du capital, devenant un partenaire.
  • Persuasif: Comme l'investisseur, il n'a pas non plus généré l'idée d'entreprise, mais il est capable d'influencer un groupe de personnes pour qu'il réalise un projet qui a peut-être été conçu par quelqu'un d'autre.
  • Spécialiste: C'est celui qui se concentre sur un secteur précis et y développe son activité. Il cherche à cibler un créneau qui, même s'il est petit, peut générer de la rentabilité.

Exemple d'entrepreneur

Supposons qu'une personne se rende compte qu'il existe une demande pour une application qui permet de rechercher des offres d'emploi et de réseauter.

L'entrepreneur décide alors de développer une nouvelle application avec des caractéristiques différentes des autres réseaux sociaux comme LinkedIn. De cette façon, il cherche à capter un public avec d'autres caractéristiques qu'il préfère, par exemple, interagir de manière très agile.

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