Administrateurs d'entreprise

Les administrateurs d'entreprise sont chargés de gérer et de prendre les décisions quotidiennes d'une organisation, en prenant soin de leur représentation. Ils peuvent avoir la figure de personne physique ou morale.

En d'autres termes, l'administrateur d'une entreprise peut être un particulier ou une institution. Ainsi, il agit pour le compte d'une entreprise, principalement, dans les démarches juridiques quotidiennes, par exemple la signature de contrats de travail.

L'une des démarches strictement nécessaires lors de la constitution d'une société commerciale est la désignation dans l'acte authentique du ou des administrateurs que la société aura.

Société à responsabilité limitée

Types d'administrateurs d'entreprise

Il existe différentes modalités selon lesquelles cette tâche d'administration de l'entreprise peut être effectuée :

• Administrateur unique: Il s'agit d'une seule personne physique ou morale désignée.
• Administrateurs conjoints ou pluriannuels : Les administrateurs conjoints et solidaires agissent de manière indépendante dans la gestion et la représentation de la société. D'autre part, les coentreprises nécessitent des actions consensuelles pour que leurs décisions soient valables et exécutées.
• Conseil d'administration: Groupe d'au moins trois membres.

Dans les startups ou les petites entreprises, la figure de l'administrateur est généralement identifiée à celle du PDG ou du directeur exécutif.

Conditions pour être administrateur d'une entreprise

Pour devenir administrateur d'une entreprise, il y a certaines conditions, comme être une personne physique ou morale. En revanche, il n'est pas nécessaire que l'administrateur soit actionnaire de la société qu'il représente.

Un autre point important est qu'il n'est pas possible d'agir en tant qu'administrateur d'entreprise en cas de minorité (sauf pour les mineurs légalement émancipés), ou d'incapacité ou de déchéance selon la loi.

Il convient également de noter que la durée du poste d'administrateur est généralement soumise au type de société commerciale. C'est-à-dire que cela dépend des dispositions qui sont inscrites dans les statuts de chaque société en particulier.

Le cabinet peut établir ou non un délai spécifique à cet effet. Par exemple, dans les sociétés à responsabilité limitée, les administrateurs se voient généralement attribuer leur rôle pour une durée indéterminée.

Les devoirs de l'administrateur d'une société

Les fonctions de l'administrateur sont généralement fixées dans les statuts de chaque société. Cependant, il existe plusieurs réglementations à cet égard. Ainsi, les lois ont généralement une série de devoirs de base tels que les suivants:

• Agir avec diligence, défendre loyalement les intérêts de la société.
• Ne continuez pas à chercher votre propre avantage, en profitant d'une position avantageuse.
• Obligation d'informer les partenaires sur d'éventuelles situations de conflit d'intérêts pour l'entreprise.
• Gardez confidentielles toutes les informations confidentielles liées à l'entreprise, même lorsque vous quittez l'organisation.

De nombreuses autres missions confiées à la figure d'administrateurs plus centrées sur la gestion quotidienne d'une entreprise, telles que la convocation de l'Assemblée générale des actionnaires, sont nombreuses. Ils peuvent même favoriser une dissolution hypothétique de la société dans certaines situations juridiques, parmi tant d'autres.

Dans les cas où les administrateurs de sociétés ne remplissent pas correctement leur mission, ils peuvent être amenés à répondre personnellement et patrimonialement à la société et à ses partenaires. Ceci, au prorata des dommages ou pertes occasionnés dans leur activité.