La distribution des résultats est l'action de distribuer le bénéfice comptable qu'une entreprise obtient au cours d'une année. Ce bénéfice peut être réparti de deux manières, entre ses associés sous forme de dividendes ou le conserver dans la société sous forme de réserves.
La diffusion des résultats est réalisée annuellement et constitue l'un des moments les plus importants d'une entreprise. En premier lieu, il est déterminé quel est le bénéfice que l'entreprise a obtenu au cours de l'année. Et deuxièmement, une fois le bénéfice déterminé, les partenaires s'entendent sur ce qu'il faut en faire et comment le répartir.
Comment répartir le résultat ?
Il existe deux options pour la répartition des résultats : La répartition entre les associés sous forme de dividendes ou le maintien sous forme de réserves.
- Répartition entre les associés sous forme de dividendes : Dans cette option, le résultat obtenu par l'entreprise est réparti entre les associés. C'est-à-dire que les avantages que l'entreprise a obtenus sont répartis entre les associés, qui sont les personnes qui ont apporté les premiers apports en capital dans le but d'obtenir des avantages pour l'entreprise. Avec cette méthode, le bénéfice de l'entreprise quitte l'entreprise, puisque les associés sont des tiers. La distribution de dividendes poussée à l'extrême comporte un risque de sous-capitalisation pour l'entreprise.
- Maintien du bénéfice dans l'entreprise sous forme de réserves : Dans cette option, le résultat obtenu par l'entreprise reste le même. En d'autres termes, les bénéfices obtenus sont conservés dans l'entreprise sous forme de réserves. Sur le plan comptable, la seule chose à faire est un reclassement du résultat en réserves. Cette méthode est, en principe, la plus optimale pour l'entreprise, puisqu'elle lui permet de capitaliser et d'augmenter sa solvabilité.
Il n'est pas nécessaire de choisir l'une ou l'autre option; Vous pouvez distribuer un pourcentage sous forme de dividendes et conserver un autre pourcentage sous forme de réserves. En fait, c'est généralement le plus courant et le plus recommandé. Comme nous l'avons évoqué précédemment, le problème de la distribution de tous les résultats sous forme de dividendes est le risque de décapitalisation que peut subir l'entreprise. Cependant, conserver l'intégralité du résultat sous forme de réserves peut décourager les partenaires potentiels de faire des investissements, puisqu'ils ne reçoivent pas de dividendes. Par conséquent, la meilleure solution est généralement quelque part entre les deux.
Exigences relatives à la diffusion des résultats
Chaque pays établit une série d'exigences légales pour pouvoir diffuser les résultats. Cependant, il existe un certain nombre d'exigences communes :
- Le résultat obtenu est réparti dans le compte de résultat.
- Le résultat doit être positif. C'est-à-dire qu'il doit y avoir des avantages dans l'entreprise. Si le résultat est négatif ou nul, il ne peut pas être distribué.
- La répartition des résultats doit être approuvée par les associés lors de l'assemblée générale des associés. Les administrateurs font généralement une proposition pour la répartition du résultat, mais ce sont les partenaires qui doivent approuver cette répartition. Les administrateurs ne peuvent pas faire la distribution sans l'approbation des partenaires.
